Εξοχικά Διαμερίσματα ΠΑ.ΣΥ.Δ.Υ.

Περισσότερα »

Εγγραφή Μέλους

Περισσότερα »

Εκπτωτικό Σχέδιο Μελών

Περισσότερα »

Τα νέα του Κλάδου Συνταξιούχων ΠΑ.ΣΥ.Δ.Υ.

Περισσότερα »

Την περασμένη Τρίτη, 12/9/2017, ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας κ. Νίκος Αναστασιάδης εδέχθη στο Προεδρικό Μέγαρο τα μέλη της Κεντρικής Γραμματείας της Οργάνωσής μας, τα οποία του επέδωσαν τη Γενική Απόφαση του 54ου Ετήσιου Γενικού Συνεδρίου των Αντιπροσώπων, στην οποία διαγράφεται η πολιτική της Οργάνωσής μας στα δημοσιοϋπαλληλικά, αλλά και τα γενικότερα προβλήματα της Δημόσιας Υπηρεσίας.

 

Κατά τη συνάντηση έγινε ιδιαίτερη αναφορά σε δύο θέματα: πρώτον στις συνέπειες της οικονομικής κρίσης στα επαγγελματικά συμφέροντα και δικαιώματα των δημοσίων υπαλλήλων και δεύτερο στην οργάνωση και λειτουργία της Δημόσιας Υπηρεσίας.

 

Σε σχέση με το πρώτο θέμα επισημάνθηκε κατ’ αρχήν η ουσιαστική συμβολή τόσο της Οργάνωσής μας και των δημοσίων υπαλλήλων όσο και  των εργαζομένων στον ευρύ δημόσιο τομέα στη θετική εξέλιξη της εξόδου της Κυπριακής Δημοκρατίας το Μάρτιο του 2016 από τη μνημονιακή σύμβαση, που είχε ως απόρροια τη σταδιακή οικονομική ανάκαμψη και πρόοδο και στη συνέχεια θέσαμε μετ’ επιτάσεως το θέμα της αποκατάστασης των δημοσιοϋπαλληλικών δικαιωμάτων που παραβιάσθηκαν στα πλαίσια των μέτρων λιτότητας για την αντιμετώπιση της οικονομικής κρίσης

 

Σε σχέση με το δεύτερο θέμα τονίσαμε την ανάγκη στενής και συνεχούς συνεργασίας μεταξύ Κυβέρνησης και ΠΑΣΥΔΥ για τον εκσυγχρονισμό και την αναβάθμιση του επιτελικού ρόλου και της διοικητικής ικανότητας του δημόσιου τομέα, για να μπορεί να ανταποκριθεί αποτελεσματικά στις αυξημένες ευθύνες και υποχρεώσεις του. Και τούτο γιατί ο εκσυγχρονισμός και η βελτίωση της αποδοτικότητας της δημόσιας υπηρεσίας αποτελεί βασικό προαπαιτούμενο για τη στήριξη της ευρύτερης προσπάθειας για τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας της χώρας και την αναδιάρθρωση του παραγωγικού της προτύπου.

 

Παρεμπιπτόντως έγινε αναφορά και στη συμφωνία Κυβέρνησης – ΠΑΣΥΔΥ που περιελάμβανε σειρά διαρθρωτικών αλλαγών σε σχέση με τη διαχείριση και αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού της δημόσιας υπηρεσίας. Ειδικότερα συμφωνήθηκε νέο σύστημα προαγωγών, σύγχρονο σύστημα αξιολόγησης και νέο σύστημα κινητικότητας των δημοσίων υπαλλήλων. Παρενθετικά υπενθυμίζουμε ότι για την υλοποίηση της συμφωνίας ετοιμάστηκαν έξι μεταρρυθμιστικά νομοσχέδια που εγκρίθηκαν από το Υπουργικό Συμβούλιο στις 26 Αυγούστου 2015 και στη συνέχεια προωθήθηκαν στη Βουλή. Με το επιχείρημα ότι η προτεινόμενη μεταρρύθμιση δεν ήταν ολοκληρωμένη τα πέντε από τα έξι μεταρρυθμιστικά νομοσχέδια καταψηφίστηκαν από τη Βουλή των Αντιπροσώπων.

 

Επισημαίνεται ότι σε σχέση με το θέμα της μεταρρύθμισης της Δημόσιας Διοίκησης  δόθηκαν διαβεβαιώσεις ότι στην περίπτωση  επανυποβολής τροποποιητικών Νομοσχεδίων στη Βουλή, θα προηγηθεί ενημέρωση και η νενομισμένη διαβούλευση με την Οργάνωσή μας για τις όποιες τροποποιήσεις.

 

Στα πλαίσια της συνάντησης έγινε αναφορά και στην αποπαγοποίηση των θέσεων προαγωγής, στο μισθοδοτικό, στις συνθήκες εργασίας, στο έκτακτο προσωπικό, στην ιατροφαρμακευτική περίθαλψη και στο Γενικό Σχέδιο Υγείας.

 

Σε σχέση με το θέμα της ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης η Κεντρική Γραμματεία μετέφερε προς τον Πρόεδρο της Δημοκρατίας την έντονη διαμαρτυρία του Συνεδρίου για τη συνεχιζόμενη από την 01.08.2013 μονομερή απόφαση για επιβολή μόνιμης συνεισφοράς ύψους 1.5% επί των μισθών και των συντάξεων των κρατικών υπαλλήλων, που καταστρατηγεί το κεκτημένο δικαίωμά τους για δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη κατά παράβαση της νομιμότητας. Τονίστηκε περαιτέρω ότι τα μέλη μας, παρά το γεγονός ότι υφίστανται μονομερώς αυτή την οικονομική επιβάρυνση, στη συντριπτική τους πλειοψηφία αναγκάζονται να καταφεύγουν για εξυπηρέτηση στον ιδιωτικό τομέα, λόγω των γνωστών προβλημάτων που ταλανίζουν τα τελευταία χρόνια τα δημόσια νοσηλευτήρια. 

 

Τέλος αναφέρθηκε ότι, ενόψει των πιο πάνω το Συνέδριο, χωρίς να αντιστρατεύεται τις αρχές για την εισαγωγή του Γενικού Σχεδίου Υγείας και μέχρι την εφαρμογή του, ανέθεσε στο Γενικό Συμβούλιο να προχωρήσει και ολοκληρώσει το ταχύτερο διαβουλεύσεις με την κυβέρνηση για την εισαγωγή ενός επαγγελματικού Σχεδίου Υγείας για τα μέλη της Οργάνωσης στη βάση ανάλογων σχεδίων που λειτουργούν σε Ημικρατικούς Οργανισμούς.

 

Σ’ ότι αφορά το Γενικό Σχέδιο Υγείας αναφέρθηκε στον Πρόεδρο της Δημοκρατίας ότι το Συνέδριο διακήρυξε ότι συναινεί με την προώθηση και εφαρμογή του κάτω από τις σαφείς δύο προϋποθέσεις που αποτελούν και πάγια διακηρυγμένες θέσεις της Οργάνωσης:  πρώτον, ότι η διασφάλιση υπηρεσιών υγείας θα συνεχίσει να αποτελεί βασική ευθύνη του κράτους και δεύτερον, ότι τα κρατικά νοσοκομεία θα παραμείνουν ο βασικός πυλώνας προσφοράς υπηρεσιών ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, ώστε να διαφυλαχθεί ο ρόλος του Κράτους και να αποφευχθεί η εμπορευματοποίηση του πρωταρχικού αγαθού της υγείας.