O Πρόεδρος της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας, κ. Γεώργιος Παπαγεωργίου, επανέλαβε την ελπίδα ότι θα ψηφιστούν αυτή τη φορά από τη Βουλή τα Νομοσχέδια για μεταρρυθμίσεις στη δημόσια υπηρεσία τα οποία μεταξύ άλλων προνοούν και για εκσυγχρονισμό του συστήματος αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων.

Ο κ. Παπαγεωργίου μιλούσε για το έργο της ΕΔΥ στη συνεδρία της Κοινοβουλευτικής Επιτροπής Θεσμών στην οποία και κατέθεσε στοιχεία για την κατάσταση στη δημόσια υπηρεσία και το έργο της ΕΔΥ. Ειδικότερα για το θέμα της αξιολόγησης αναφέρθηκε στην ανάγκη για τη βελτίωσή του και είπε χαρακτηριστικά «αν με ρωτήσετε κατά πόσο προήχθησαν οι πιο άξιοι δημόσιοι υπάλληλοι εγώ θα σηκώσω τα χέρια», αφήνοντας να εννοηθεί ότι λόγω της ισοπεδωτικής αξιολόγησης που ισχύει σήμερα με την οποία σχεδόν όλοι οι δημόσιοι υπάλληλοι αξιολογούνται εξαίρετοι αποκτά βαρύνουσα σημασία στη δημόσια υπηρεσία το κριτήριο της αρχαιότητας, το οποίο διαθέτουν ως επί το πλείστον οι γηραιότεροι υποψήφιοι για τις θέσεις προαγωγής.

Απαντώντας σε άλλες ερωτήσεις των βουλευτών ο Πρόεδρος της ΕΔΥ επιβεβαίωσε το κύμα φυγής που παρατηρείται στο Υπουργείο Υγείας αναφέροντας ότι από το 2016 μέχρι το 2019 αφυπηρέτησαν πρόωρα 121 γιατροί του δημοσίου. Μαζικές αφυπηρετήσεις είχαν παρατηρηθεί από το 2012 όταν συνολικά αφυπηρέτησαν 734 δημόσιοι υπάλληλοι λόγω φόβου για αρνητικά επακόλουθα κυρίως στις συντάξεις από τα μέτρα που επιβλήθηκαν για την αντιμετώπιση της οικονομικής κρίσης. Ακολούθησαν αφυπηρετήσεις 926 το 2013 ενώ τον επόμενο χρόνο αριθμός των αφυπηρετήσεων μειώθηκε ο αριθμός στις 365.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που κατέθεσε στη Βουλή ο κ. Παπαγεωργίου την 31η Δεκεμβρίου 2019 συνολικά υπηρετούσαν στη δημόσια υπηρεσία 12.075 δημόσιοι υπάλληλοι από τους οποίους 7823 ήσαν γυναίκες δηλαδή ποσοστό 65% του συνόλου.

Με βάση τα ίδια στοιχεία της ΕΔΥ 3491 δημόσιοι υπάλληλοι είναι κάτοχοι μεταπτυχιακού και από αυτούς 348 υπηρετούν στις χαμηλότερες μισθοδοτικές κλίμακες Α1-Α8, 4030 υπάλληλοι είναι απόφοιτοι πανεπιστημίου και 641 από αυτούς επίσης υπηρετούν στις ίδιες κλίμακες Α1-Α8. Ακολουθούν οι 724 απόφοιτοι τριτοβάθμιων σχολών από τους οποίους στις Α1-Α8 υπηρετούν 379 και οι 3529 απόφοιτοι μέσης εκπαίδευσης από τους οποίους 2294 υπηρετούν στις ίδιες κλίμακες Α1-Α8.

Για την κατανομή των δύο φύλων στα μισθοδοτικά αναφέρεται ότι συνολικά στις κλίμακες Α1- Α8 υπηρετούν 3755 δημόσιοι υπάλληλοι από τους οποίους 1224 32% είναι άνδρες και 2531 68% είναι γυναίκες. Στις κλίμακες Α8-Α13 υπηρετούν συνολικά 7724 δημόσιοι υπάλληλοι από τους οποίους 2732 35% είναι άνδρες και 4992 είναι γυναίκες 65%. Στις κλίμακες Α13-Α15 συνολικά υπηρετούν 348 δημόσιοι υπάλληλοι από τους οποίους 157 είναι άνδρες 45% και 1912 γυναίκες 55%. Στην κλίμακα Α15 και άνω υπηρετούν 248 δημόσιοι υπάλληλοι, 139 56% είναι άνδρες και 109 είναι γυναίκες 44%.