Το 37ο Συνέδριο της ΠΑΣΥΔΥ, που πραγματοποιήθηκε στις 30 και 31 Μαρτίου 2000, ασχολήθηκε με τα γενικά επαγγελματικά προβλήματα των δημοσίων υπαλλήλων καθώς και με θέματα ευρύτερου ενδιαφέροντος που απασχολούν το σύνολο των εργαζομένων στον τόπο μας.
Το Συνέδριο ενέκρινε την 'Εκθεση Πεπραγμένων του Γενικού Συμβουλίου και την εισηγητική ομιλία του Γενικού Γραμματέα με τις σχετικές θέσεις που περιέχονται σ' αυτήν και μετά από συζήτηση των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης και τις εισηγήσεις που διατυπώθηκαν, ομόφωνα, αποφάσισε:
1. Ανέγερση νέων κυβερνητικών γραφείων
Το Συνέδριο εκφράζει ικανοποίηση για την πορεία των κατασκευαστικών εργασιών ανέγερσης της Α΄ Φάσης των νέων κυβερνητικών γραφείων και υπογραμμίζει την ανάγκη έγκαιρου προγραμματισμού των εργασιών για ανέγερση και της επόμενης φάσης.
Το Συνέδριο θέτει στους πρωταρχικούς στόχους της Οργάνωσης την υιοθέτηση ολοκληρωμένου προγράμματος στέγασης των κυβερνητικών υπηρεσιών, σε παγκύπρια κλίμακα, σε σύγχρονες πλήρως εξοπλισμένες κτιριακές εγκαταστάσεις και αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να εργαστεί μεθοδικά προς την κατεύθυνση αυτή.
2. Οργάνωση και λειτουργία της Δημόσιας Υπηρεσίας
Εκτιμά ότι στα πλαίσια και της ενταξιακής πορείας της Κύπρου επιβάλλεται ο εκσυγχρονισμός και η αναβάθμιση της δημόσιας υπηρεσίας με την υιοθέτηση των αναγκαίων δομών που θα αυξήσουν στο μέγιστο δυνατό βαθμό την ικανότητα και αποτελεσματικότητά της και θα τονώσουν ταυτόχρονα το ηθικό και το κύρος της.
Ανάμεσα στους στόχους αυτούς θα πρέπει να είναι η εισαγωγή πιο αποτελεσματικών μεθόδων οργάνωσης και διεύθυνσης, η αναβάθμιση και επέκταση της μηχανογράφησης, η συστηματοποίηση της επιμόρφωσης των δημοσίων υπαλλήλων, η υιοθέτηση κινήτρων για την υπηρεσιακή τους ανέλιξη και η προώθηση μέτρων που θα προάγουν τις αρχές της χρηστής διοίκησης και της αξιοκρατίας.
3. Αναδιοργανώσεις Τμημάτων/Υπηρεσιών
Εκφράζει ικανοποίηση για τη ψήφιση από τη Βουλή το Δεκέμβρη του 1999 των συμπληρωματικών προϋπολογισμών με τους οποίους υλοποιήθηκαν συμφωνίες για αναδιοργανώσεις κυβερνητικών Τμημάτων και αναμένει ότι εντός Απριλίου η Κυβέρνηση, στα πλαίσια των δεσμεύσεων της, θα προχωρήσει στην κατάθεση και νέου συμπληρωματικού προϋπολογισμού για υλοποίηση όλων των νεότερων ρυθμίσεων που έχουν συμφωνηθεί.
Σε σχέση με τις αναδιοργανώσεις Τμημάτων/Υπηρεσιών, που συνεχίζουν να εκκρεμούν στα πλαίσια των μηχανισμών της Μικτής Επιτροπής Προσωπικού, εκφράζει απαρέσκεια για την κωλυσιεργό και αρνητική τακτική της Επίσημης Πλευράς που είχε ως αποτέλεσμα πλείστα θέματα να παραμένουν σε εκκρεμότητα.
Το Συνέδριο καλεί το Γενικό Συμβούλιο να εντείνει τις προσπάθειες για συνέχιση και ολοκλήρωση των αναδιοργανώσεων που εκκρεμούν, για να μπορούν οι επηρεαζόμενες υπηρεσίες, κατάλληλα δομημένες και στελεχωμένες να ανταποκρίνονται επαρκέστερα στις ευθύνες και υποχρεώσεις τους.
4. Μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων
4.1. Γενικές αυξήσεις μισθών και παρεμφερή ωφελήματα
Χαιρετίζει την επιτευχθείσα συμφωνία για παραχώρηση γενικών αυξήσεων στους μισθούς και τις συντάξεις των κρατικών υπαλλήλων, ύψους 1% από 1.1.1999 και 2% από 1.1.2000, και καλεί το Γενικό Συμβούλιο να προβεί στις δέουσες ενέργειες για ψήφιση του σχετικού νομοσχεδίου από τη Βουλή, το ταχύτερο. Στα ίδια πλαίσια, το Συνέδριο εκφράζει ικανοποίηση για τη ρύθμιση του θέματος των παρεμφερών ωφελημάτων.
4.2. Αναθεώρηση κρατικού μισθολογίου
Το Συνέδριο διαπιστώνει ότι οι κυβερνητικές προτάσεις που υποβλήθηκαν στην Οργάνωσή μας, για νέο κρατικό μισθολόγιο, με πρόνοια για δραστικές μειώσεις στους βαθμούς εισδοχής για τους νεοεισερχόμενους υπαλλήλους είναι ετεροβαρείς και μη ισοζυγισμένες και δεν μπορούν ν' αποτελέσουν τη βάση για εποικοδομητική συζήτηση.
Το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να προχωρήσει σε ενδελεχή μελέτη του θέματος για ετοιμασία και τεκμηρίωση των αντιπροτάσεων της Οργάνωσης μας, λαμβανομένων υπόψη και των επιμέρους σχετικών εισηγήσεων που έγιναν στο Συνέδριο και ρυθμίσεων που προωθούνται στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Τα οποιαδήποτε αποτελέσματα των διαβουλεύσεων να τεθούν στα συλλογικά Σώματα για λήψη απόφασης.
4.3. Ανέλιξη των υπαλλήλων
Στα πλαίσια των τελευταίων εξελίξεων που σημειώθηκαν το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να προχωρήσει σε άμεσες και εντατικές διαπραγματεύσεις με την κυβέρνηση για τη διασφάλιση χωρίς άλλη καθυστέρηση ικανοποιητικών ρυθμίσεων στο σοβαρό αυτό θέμα.
Οι επιδιωκόμενες λύσεις να αναζητηθούν στα πλαίσια των γενικών εισηγήσεων που η Οργάνωση έχει υποβάλει στα πλαίσια της ΜΕΠ και έτυχαν της έγκρισης των τελευταίων Συνεδρίων καθώς και σε ρυθμίσεις που προωθούνται στον ευρύ δημόσιο τομέα.
Σε περίπτωση που ο στόχος αυτό δε φαίνεται άμεσα να διασφαλίζεται το Συνέδριο εξουσιοδοτεί το Γενικό Συμβούλιο να επαναφέρει και κλιμακώσει τις πανυπαλληλικές απεργιακές κινητοποιήσεις.
5. Μηχανισμοί συλλογικών Σχέσεων στη Δημόσια Υπηρεσία
Το Συνέδριο εκφράζει απαρέσκεια για τη συνεχιζόμενη αναποτελεσματικότητα στη λειτουργία των μηχανισμών της Μικτής Επιτροπής Προσωπικού και καλεί το Γενικό Συμβούλιο να επιληφθεί του θέματος αυτού, με στόχο να διασφαλιστούν οι απαραίτητες θεσμικές αλλαγές που θα καταστήσουν την Επιτροπή αποτελεσματικό όργανο ουσιαστικής αντίκρυσης και προώθησης των δημοσιοϋπαλληλικών θεμάτων.
Σε σχέση με τις προτάσεις της Επίσημης Πλευράς για εισαγωγή Κώδικα ρύθμισης των συλλογικών σχέσεων στο Δημόσιο, το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να προβεί σε ενδελεχή μελέτη των προτάσεων αυτών. Το Γενικό Συμβούλιο εξουσιοδοτείται να προχωρήσει στις σχετικές διαβουλεύσεις υπό τη σαφή προϋπόθεση ότι το θεσμικό αυτό πλαίσιο θα καθορίζει σαφώς τα δικαιώματα του Κράτους και της Συνδικαλιστικής Πλευράς και θα καθιστά τα αποτελέσματα των διαπραγματεύσεων απόλυτα σεβαστά.
6. Νομοθεσία για τη Δημόσια Υπηρεσία
6.1. Νόμος 1/90 (Προτεινόμενες τροποποιήσεις από την Επιτροπή Δημόσιας Υπηρεσίας και την Υ.Δ.Δ.&Π.)
Το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο τη μελέτη για τροποποιήσεις διατάξεων του περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νόμου που αφορούν στην πλήρωση θέσεων και υποβλήθηκαν από την ΕΔΥ και την Υ.Δ.Δ.& Π. με στόχο τη διαμόρφωση των θέσεων της Οργάνωσης προτού το Νομοσχέδιο προωθηθεί στη Βουλή.
Στα ίδια πλαίσια το Συνέδριο καλεί το Γενικό Συμβούλιο όπως αμέσως μετά προχωρήσει σε διαβουλεύσεις με την Επίσημη Πλευρά προς την κατεύθυνση μιας ευρύτερης αναθεώρησης της περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νομοθεσίας με βάση τις σχετικές αποφάσεις προηγούμενων Συνεδρίων περιλαμβανομένου και του θέματος της διεύρυνσης των πολιτικών δικαιωμάτων.
6.2. Ετήσιες Υπηρεσιακές Εκθεσεις
Επανατονίζει την ανάγκη για την υιοθέτηση ενός σύγχρονου και ορθολογικού συστήματος αξιολόγησης προσωπικού στη Δημόσια Υπηρεσία, που να συμβάλλει στην ανάπτυξη του προσωπικού και να διασφαλίζει αξιοκρατία στις προαγωγές και καλεί το Γενικό Συμβούλιο να εργαστεί κατά προτεραιότητα προς την κατεύθυνση αυτή.
7. ΄Εκτακτο προσωπικό
θεωρεί ως σοβαρή υποτροπή στην πορεία της δια νόμου μονιμοποίησης του έκτακου προσωπικού την απόφαση του Ανωτάτου Δικαστηρίου ημερ. 23/12/1999 να κρίνει το νόμο 107(1)/96 αντισυνταγματικό και να ακυρώσει το διορισμό 166 συναδέλφων.
Το Συνέδριο ιεραρχεί το πρόβλημα που προέκυψε στις προτεραιότητες και καλεί το Γενικό Συμβούλιο να προβεί σ' όλες τις ενδεδειγμένες ενέργειες για πλήρη αποκατάσταση των συναδέλφων.
Το Συνέδριο, παράλληλα, επανατονίζει την απαίτηση για πιστή και χωρίς παρεκκλίσεις, εφαρμογή της νομοθεσίας που διέπει τη μελλοντική απασχόληση έκτακτου προσωπικού και καλεί την Κυβέρνηση να προβεί άμεσα σε ανάκληση της νομοθεσίας για αναστολή πλήρωσης των κενών θέσεων και σε ενέργειες για ικανοποίηση των αναγκών της υπηρεσίας με μόνιμο προσωπικό ώστε να μην υπάρχει ανάγκη πρόσληψης εκτάκτων.
Καλεί το Γενικό Συμβούλιο να προβεί σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες για ολοκλήρωση της διαδικασίας της εφαρμογής του νόμου 28(1)/98 για μονιμοποίηση των 129 πρώην ωρομισθίων..
8. Απασχόληση ωρομίσθιου προσωπικού στην εκτέλεση δημοσιοϋπαλληλικών καθηκόντων
Εκτιμά ως θετική εξέλιξη τις τελευταίες αποφάσεις του Υπουργικού Συμβουλίου στο θέμα της παράνομης απασχόλησης ωρομίσθιου προσωπικού σε δημοσιοϋπαλληλικά καθήκοντα και προειδοποιεί ότι η Οργάνωση θα προβαίνει σε καταγγελίες των Προϊσταμένων των Τμημάτων εκείνων όπου τυχόν παραβιάζονται οι σχετικοί κανονισμοί.
Λόγω της μεγάλης έκτασης του προβλήματος το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο όπως σε συνεργασία με τους επαγγελματικούς Κλάδους παρακολουθεί στενά το πρόβλημα μέχρι την πλήρη αποκατάσταση της νομιμότητας.
9. Συντάξεις
9.1. Συνταξιοδοτικά ωφελήματα των δημοσίων υπαλλήλων
Στη βάση της σχετικής αναλογιστικής μελέτης και των εισηγήσεων που διατυπώθηκαν για το θέμα από Συνέδρους, το Συνέδριο αποφασίζει τη σύσταση Ειδικού Κλιμακίου της Οργάνωσης, με τη συμμετοχή εκπροσώπων του Κλάδου Συνταξιούχων και Ειδικών Συμβούλων το οποίο να βοηθήσει το Γενικό Συμβούλιο να ετοιμάσει τις προτάσεις της Οργάνωσης για τη συζήτηση τουθέματος με την εξ Υπουργών Επιτροπή της ΜΕΠ, με στόχο την εντός του 2000 άρση της αδικίας σε βάρος των κρατικών υπαλλήλων.
Ταυτόχρονα το Συνέδριο, καλεί το Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει τη δυνατότητα προσφυγής στη Δικαιοσύνη της συνταγματικότητας των διατάξεων της Νομοθεσίας που αφορά στο συμψηφισμό.
Το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να επαναφέρει προς άμεση συζήτηση στους μηχανισμούς της ΜΕΠ το θέμα της αναγνώρισης της στρατιωτικής θητείας με στόχο την ικανοποίηση του το ταχύτερο. Το Συνέδριο εκτιμά ότι η ρύθμιση του θέματος αυτού είναι και δίκαιη και επιβαλλόμενη.
9.2. Κυβερνητική πρόταση για επέκταση του ορίου αφυπηρέτησης των κρατικών υπαλλήλων
Διαπιστώνει ότι τα δεδομένα από το τελευταίο Συνέδριο ουδόλως έχουν αλλάξει δεδομένου ότι στο θέμα δεν έχουν σημειωθεί καθόλου εξελίξεις.
Το Συνέδριο επαναβεβαιώνει την τελευταία συνεδριακή απόφαση που προνοεί αντίθεση στην κυβερνητική πρόταση. Το Συνέδριο καλεί το Γενικό Συμβούλιο να υποβάλει τις οποιεσδήποτε νέες θέσεις της Κυβέρνησης ενώπιον Συνεδρίου για λήψη απόφασης.
10. Ωράρια - ΄Αδειες - Αργίες - Επιδόματα
· Χαιρετίζει τις ρυθμίσεις που επιτεύχθηκαν σε σχέση με τη διασφάλιση του δικαιώματος πρόσθετης άδειας χωρίς απολαβές σε θετές μητέρες δημοσίους υπαλλήλους.
· Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει σε συνεργασία και με τις υπόλοιπες Συνδικαλιστικές Οργανώσεις θέμα επέκτασης της υποχρεωτικής άδειας μητρότητας από 16 εβδομάδες σε 6 μήνες με δικαίωμα και των ανδρών σε γενική άδεια για την φροντίδα του νεογέννητου παιδιού.
· Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο:
· - να επαναφέρει στους μηχανισμούς της ΜΕΠ για άμεση συζήτηση το θέμα της έναρξης του καλοκαιρινού ωραρίου από 1η Ιουνίου με στόχο τη ρύθμιση του πριν από την έναρξη της φετινής θερινής περιόδου.
- να συνεχίσει τις προσπάθειες για ρύθμιση του θέματος των αδειών ανάπαυσης με στόχο την ίση μεταχείριση όλων των υπαλλήλων, λαμβάνοντας υπόψη και τις σχετικές εισηγήσεις που κατατέθηκαν στο Συνέδριο.
· Το 37ο Συνέδριο εξουσιοδοτεί το Γενικό Συμβούλιο να προωθήσει στους μηχανισμούς της ΜΕΠ το θέμα της ρύθμισης των επί μέρους όρων εργοδότησης των συναδέλφων που εργάζονται με το σύστημα βάρδιας. Ιδιαίτερη έμφαση να δοθεί στο θέμα της αναβάθμισης του επιδόματος βάρδιας.
· Το Ειδικό κλιμάκιο που έχει συσταθεί θα πρέπει μέσα από περαιτέρω διερεύνηση των όσων ισχύουν σε υπηρεσίες του ευρύτερου Δημόσιου Τομέα στην Κύπρο και το εξωτερικό να ενισχύσει με στοιχεία την επιχειρηματολογία μας, με στόχο την υιοθέτηση ανάλογων διορθωτικών ρυθμίσεων στους όρους εργοδότησης του προσωπικού βάρδιας.
· Το Συνέδριο, στη βάση σχετικής εισήγησης που υποβλήθηκε από Συνέδρους καλεί το Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει τις εξελίξεις που παρατηρούνται στο χώρο της Ευρωπαϊκής ΄Ενωσης σχετικά με το θέμα της εισαγωγής 35ωρης εβδομάδας εργασίας και να θέσει τα αποτελέσματα της διερεύνησης ενώπιον του προσεχούς Συνεδρίου.
9. Ιδιωτικοποιήσεις δημόσιων υπηρεσιών - Μισθώσεις υπηρεσιών
Επανατονίζει την πάγια θέση της Οργάνωσης για αντίθεση σε οποιεσδήποτε προσπάθειες και μεθοδεύσεις κατάργησης ουσιωδών δραστηριοτήτων του δημοσίου και ανάθεσή τους στην ιδιωτική εκμετάλλευση και επισημαίνει ότι το μέγεθος του δημόσιου τομέα στον τόπο μας είναι πολύ μικρό και δεν επιδέχεται περαιτέρω συρρίκνωση. Το Συνέδριο διακηρύττει ότι οι ιδιάζουσες συνθήκες που διέρχεται η Κύπρος επιβάλλουν στήριξη, εκσυγχρονισμό και αναβάθμιση των δημόσιων υπηρεσιών και όχι εγκατάλειψη και εκποίηση τους.
Το Συνέδριο διακηρύττει τις πιο πάνω θέσεις παράλληλα και με την αμετάθεση αποφασιστικότητα για πλήρη διασφάλιση των συμφερόντων και δικαιωμάτων των επηρεαζομένων μελών.
Το 37ο Συνέδριο διακηρύττει παράλληλα και την αντίθεση του και στο συναφές πρόβλημα της μίσθωσης υπηρεσιών και αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να προχωρήσει στα επιβαλλόμενα μέτρα για αντιμετώπιση του προβλήματος στις επηρεαζόμενες Υπηρεσίες/Τμήματα.
12. Ιατροφαρμακευτική περίθαλψη
12.1. Εθνικό Σύστημα Υγείας
Το 37ο Συνέδριο εκφράζει τη δυσφορία του συνόλου των δημοσίων υπαλλήλων και επικρίνει την κυβέρνηση για τη συνοπτική διαδικασία που ακολούθησε με την υποβολή του σχετικού Νομοσχεδίου στη Βουλή, παραβιάζοντας τον Κώδικα Εργασιακής Συμπεριφοράς στο Δημόσιο.
Το Συνέδριο για πολλοστή φορά προειδοποιεί για τους κινδύνους από το προτεινόμενο Σχέδιο, που μακράν από του να προσφέρει βελτιωμένη εξυπηρέτηση οδηγεί με εμφανή προοπτική σε ιδιωτικοποιήσεις των υπηρεσιών δημόσιας υγείας με τις μεθοδεύσεις για μετατροπή των κρατικών νοσηλευτηρίων σε ανώνυμες εταιρείες.
Το Συνέδριο απαιτεί από την Κυβέρνηση όπως επιφέρει στο Νομοσχέδιο διαφοροποίηση των σχετικών διατάξεων έτσι ώστε να προνοείται σ' αυτό
α. Διασφάλιση του δικαιώματος των κρατικών υπαλλήλων για δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη που καταργείται μονομερώς με βάση το άρθρο 19 του νομοσχεδίου
β. Διασφάλιση ότι τα Νοσοκομεία θα εκσυγχρονιστούν και θα παραμείνουν κάτω από τον έλεγχο και τη διαχείριση του κράτους για να αποτελούν τον πυλώνα της προσφοράς στον τομέα της υγείας και
γ. Διασφάλιση με συγκεκριμένες πρόνοιες του υπηρεσιακού καθεστώτος, των προοπτικών ανέλιξης και των άλλων επαγγελματικών δικαιωμάτων του ιατρικού, νοσηλευτικού και παραϊατρικού προσωπικού που στελεχώνει τις Υπηρεσίες Δημόσιας Υγείας.
Ανάλογα με τις επικείμενες εξελίξεις και ενόψει των περιορισμένων χρονικών περιθωρίων που παρέχονται στο θέμα του Εθνικού Συστήματος Υγείας το 37ο Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο τη διεκδίκηση των πιο πάνω στόχων με πανυπαλληλικές απεργιακές κινητοποιήσεις. Η δυναμική αντίδραση να εκδηλωθεί σε συνεργασία και με τις υπόλοιπες Οργανώσεις των κρατικών υπαλλήλων, με τις οποίες υπάρχει απόλυτη ταύτιση θέσεων και σκοπών.
12.2. Τέλη ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης
Εγκρίνει τους χειρισμούς του Γενικού Συμβουλίου στο θέμα των τελών ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης που έγιναν με την πλήρη συνεργασία και των υπόλοιπων Οργανώσεων των κρατικών υπαλλήλων και αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να προβεί σ' όλες τις ενδεδειγμένες ενέργειες για ρύθμιση του θέματος στη βάση των σχετικών θέσεων και αντιπροτάσεων μας, με εμμονή στην απαίτηση για δωρεάν παροχή φαρμάκων.
13. Φορολογία του Εισοδήματος
13.1. Φορολογικές ελαφρύνσεις για την περίοδο 1996-1999
Το Συνέδριο επανατονίζει το γεγονός ότι η κατανομή των φορολογικών βαρών συνεχίζει να είναι άδικη για τους μισθωτούς και αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο όπως σε συνεργασία και με το υπόλοιπο συνδικαλιστικό κίνημα, επιδιώξει τις πιο ευεργετικές ρυθμίσεις υπέρ των μισθωτών στο θέμα των επικείμενων φορολογικών ελαφρύνσεων που θα παραχωρηθούν από 1.1.2000
Στους περαιτέρω χειρισμούς να ληφθούν υπόψη και συναφείς εισηγήσεις που υποβλήθηκαν στο Συνέδριο.
13.2. Φοροδιαφυγή
Το Συνέδριο επανατονίζει την απαίτηση για υιοθέτηση από μέρους της Κυβέρνησης αποτελεσματικών μέτρων πάταξης της φοροδιαφυγής που αποτελεί γάγγραινα για τα οικονομικά του Κράτους και διακηρύττει την ετοιμότητα του συνδικαλιστικού κινήματος να ενισχύσει την προσπάθεια αυτή.
14. Κοινωνικός διάλογος για την ΑΤΑ και την Παραγωγικότητα
14.1. Α.Τ.Α.
Επαναβεβαιώνει την πάγια θέση της Οργάνωσης ότι η ΑΤΑ αποτελεί ζωτική κατάκτηση των εργαζομένων και διακηρύττει ότι αποφασιστικά και αμετάθετα θα περιφρουρήσει το θεσμό με όλα τα διαθέσιμα μέσα.
Το 37ο Συνέδριο διακηρύττει εκ νέου ότι οι θέσεις που υποβλήθηκαν από την Οργάνωση μας στην πρόταση του Προέδρου της Δημοκρατίας και που τελικά υιοθετήθηκαν από την Κυβέρνηση συνιστούν το έσχατο όριο υποχώρησης.
Το Συνέδριο αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να συνεχίσει τις πρωτοβουλίες και τις προσπάθειες για την ευρύτερη δυνατή συσπείρωση του συνδικαλιστικού κινήματος και στο θέμα αυτό.
14.2. Παραγωγικότητα
Το Συνέδριο διακηρύττει την απαίτηση για προώθηση και άμεση εφαρμογή των εισηγήσεων των Τεχνικών Επιτροπών επί των τεσσάρων πτυχών της παραγωγικότητας, όπως συμφωνήθηκαν στα πλαίσια της Τριμερούς Συνεργασίας.
15. Ρύθμιση των απεργιών στις ουσιώδεις υπηρεσίες
Το 37ο Συνέδριο επαναβεβαιώνει τις τελευταίες συνεδριακές αποφάσεις που προνοούν αντίθεση σε νομοθετική ρύθμιση του δικαιώματος της απεργίας και καλεί την Κυβέρνηση όπως υιοθετήσει την ομόφωνη πρόταση του Συνδικαλιστικού Κινήματος για αντιμετώπιση του θέματος στα πλαίσια της Τριμερούς Συνεργασίας.
16. Οργανωτικά
· Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει τις εισηγήσεις που έγιναν στο Συνέδριο για σύγκληση Καταστατικού Συνεδρίου για τροποποίηση διατάξεων του Καταστατικού.
· Παράλληλα το Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει και τις εισηγήσεις για αποτελεσματικότερη λειτουργία των συλλογικών Σωμάτων της Οργάνωσης, περιλαμβανομένων και των εισηγήσεων για ενίσχυση του Τομέα Μελετών και Ερευνών και Πληροφόρησης και Δημοσίων Σχέσεων.
· Επαναβεβαιώνει την τελευταία συνεδριακή απόφαση για τη σύσταση από το Γενικό Συμβούλιο Ad Hoc Επιτροπών σε τομείς δραστηριότητας της Συντεχνίας περιλαμβανομένου και του τομέα της προστασίας του φυσικού περιβάλλοντος.
17. Εισηγήσεις από μέρους των γυναικών Συνέδρων της ΠΑΣΥΔΥ
Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει τις εισηγήσεις που κατατέθηκαν στο Συνέδριο από μέρους των γυναικών Συνέδρων και προχωρήσει με βάση και τα ισχύοντα στο χώρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης στις επιβαλλόμενες βελτιώσεις. Στο Γενικό Συμβούλιο παραπέμπεται και η εισήγηση για το θέμα της εκπροσώπησης των γυναικών στον κοινωνικό εργασιακό και συνδικαλιστικό χώρο.
18. Ευημερία μελών ΠΑΣΥΔΥ
Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει και προωθήσει την εισήγηση της ανέγερσης βρεφονηπιοκομικού σταθμού στο χώρο του Νέου Γενικού Νοσοκομείου Λευκωσίας αλλά και ευρύτερα στους χώρους των υπό ανέγερση νέων κυβερνητικών κτιρίων.
Το Γενικό Συμβούλιο να επιληφθεί και των υπόλοιπων εισηγήσεων που υποβλήθηκαν στο Συνέδριο και σχετίζονται με την ευημερία των μελών.
19. ΄Αλλες εισηγήσεις
Αναθέτει στο Γενικό Συμβούλιο να μελετήσει, αξιολογήσει και προωθήσει και τις άλλες επί μέρους εισηγήσεις που κατατέθηκαν στο Συνέδριο.
Λευκωσία,
31/3/2000
![[Picture]](yllw003.gif)
Address: 3, Demosthenis Severis Avenue, 1066 Nicosia, Cyprus